又是一个春暖花开的时刻

        白色的雪花纷纷扬扬地下满了整个冬天。回忆起来，已经不知道有多少个年月没有如此的“千里冰封，万里雪飘”。本是属于北土的礼物意外的送到了南国，这让人们着实的受宠若惊了一次。然而太阳的出现就如同新年的钟声一样，在送走2007年的同时也送走了这场奇异的大雪。突然想起那句话：“冬天到了，春天还会远吗？”是的，2008年的春天已经来临，新年新气象。现在，又是一个春暖花开的时刻......
      礼花绽放，听见鞭炮声仍旧响彻武汉的大街小巷，新一轮的工作也在这一天拉开了帷幕。2008，多么吉祥多么值得期待的数字！2008年的到来，是一个新的开始，挥手告别2007年的坎坷与辉煌，我告诉自己一切从零开始，就像那个盛水的杯子，只有倒出所有的水才能再次装进更多的东西。所以零点，也是最好的起点。
      打开公司的CMP系统，看到“个人职业规划和2008年工作计划”的通知，想起前不久年终会上老总慷慨激昂的陈词，心理此起彼伏。索软在过去的七年里先后成立了重庆，南京，北京等地分公司，预计2010年之前开创上海和广州分公司，成立索软集团，2012年上市。这对索软人来说无疑是一个振奋人心的计划，可是它的可执行性如何？并不在时间的表面，梦想的表面。曾几何时，也很迷茫。尽管对自己的职业有着“桃花潭水深千尺，自有衷情动人心”的热忱，决定把它当作一生的事业来经营，然而常常会有上错车般的困惑。在过去的一年中，公司的管理是一个让人失望的话题，我们的管理者是一个商人，而不是企业家。我经常思索，我们做ERP，做企业管理软件，宣传先进的企业管理理念和思想，可自己的企业却像一盘散沙，如何去服众？一屋不扫，何以扫天下？偶尔心血来潮时也给老总提点愚见，因为我明白从走进来的那天起，自己的荣辱兴衰已经和公司绑定在了一起，收到的回复每次都表示接受，每次都无法实现。我该如何？我能如何？
      差距，源于比较。很欣赏马云的胆识和气魄，还有坚持自己梦想的信念。再看看全球500强，就会有“一览众山小”的情怀。价值是竞争力的催化剂。企业的价值在于给客户带来的价值，员工的价值在于给企业带来的价值，我的价值在哪里？
      不能改变天气，但是可以选择心情；不能改变容貌，但是可以选择微笑。是的，在不能左右别人的时候，我可以做好自己。不是吗？新的一年，新的目标，工作与学习都有新的挑战。纵然会有彩虹划过天空的光芒，也可能在风雨中磨练稚嫩的翅膀，我也要坚守那个贫瘠的梦想，让生命像花儿一样绽放。